-Une coordinatrice des activités

-Un directeur médical

-Une chef du personnel

-Un directeur d’exploitation ainsi qu’un volontaire de solidarité internationale

-Un Directeur Administratifs et Financiers (DAF) ainsi que son équipe comptable

Le développement se fait dans la durée, ceci est démontré par la collaboration avec l’AAPBV (Association des Amis du Père Bernard Verspieren) et le FSH de Genève (Fonds de Solidarité Humanitaire de la Croix Rouge Internationale CICR), qui a permis de mettre le CPBV sur l’orbite de la réadaptation, servant de modèle dans la sous-région.